仕事を知る

A はい、訪問介護スタッフは資格・経験不問でスタートいただけます。
やすら木では、各種資格の取得までをサポートする「資格取得支援制度」などを用意しています。詳しくはお問い合わせください。
※訪問看護師については、看護師または准看護師の資格と実務経験が必要です。

A スタッフ同士が「第二の家族」のように支え合い、役職に関わらず意見を出し合える温かな雰囲気です。
「自分らしく、いきいきと働くこと」を大切にしているため、プロとしての仕事を全うしていれば髪型やネイルも自由です。
外見のルールに縛られすぎず、個性を尊重し合う社風が自慢です。

A サービス残業は一切ありません（0時間）ので、プライベートも大切にできます。
また、医師・看護師・介護職が密に連携する「強固な医療連携チーム」を構築しているため、現場で一人で悩むことはありません。
仲間のピンチには誰かがそっと手を差し伸べる「お互い様」の心が、私たちの安心の土台です。

A スタッフの笑顔と活力を支える、多彩な「ワクワクする体験」を用意しています。
具体的には、全施設での「昼食無料（0円）」提供のほか、甲子園の年間シートでの野球観戦、年1回の豪華会員制ホテルへの宿泊プレゼント（宿泊費会社負担）などがあります。
家族を大切にするやすら木ならではの、心身を整えるための贈り物を大切にしています。

A はい、個々の志向に合わせた多様な成長のステップを応援しています。
現場のスペシャリストや施設長などのマネジメント層を目指せるだけでなく「独立支援サポート」も行っています。
関連会社の不動産事業などと連携し、将来的に自ら挑戦したいという方の「年輪」を広げるお手伝いを全力でいたします。